Ngày đăng: 26/09/2022 08:57
QTNS là phối hợp một cách tổng thể các hoạt động hoạch định, tuyển mộ, tuyển chọn, duy trì , phát triển, động viên và tạo điều kiện thuận lợi cho tài nguyên nhân sự thông qua tổ chức, nhằm đạt được mục tiêu chiến lược và định hướng viễn cảnh của tổ chức.
+ Tài nguyên nhân sự là tất cả mọi cá nhân tham gia bất cứ hoạt động nào
+ Tổ chức có thể lớn nhỏ đơn giản hay phức tạp, là chính trị hay tranh cử
+ Quản trị nhân sự hiện diện khắp mọi phòng ban
Quản trị nhân sựu nhằm phục vụ
+ Khách hàng: QTNS định hướng thị trường
+ Cổ đông: QTNS định hướng lợi nhuận
+ Nhân viên: QTNS định hướng nhân bản
+ Môi trường: QTNS định hướng sinh thái
Định hướng theo tầm nhìn chiến lược, tài nguyên nhân viên và chức năng nhân sự
Để phục vụ nhân viên thì nhà quản trị giúp nhân viên đạt mục tiêu cá nhân của họ, được đo lường bằng sựu thỏa mãn công việc. Thể hiện bởi sự gắn bó tích cực.
Cung cấp cho họ môi trường làm việc tốt, và chính bản thân công việc
Nhà quản trị phải chú ý khái niệm chất lượng cuộc đời làm việc, chất lượng cuộc sống hoàn diện, chứ không phải chỉ nên họ làm việc
120,000đ
120,000đ
999,000đ 699,000đ
120,000đ 100,000đ
